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4、有2年以上食品行业销售业务经验或其他行业销售管理工作经验5年以上优先。
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17.负责所辖团队的销售管理，包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施。 18.定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系。 …… 9.5年以上销售管理、市场营销经验，具有快消品工作经验者优先。 10.有独立沟开发客户的能力，学习能力和适应能力强，能在高压环境下独立完成销售项目。
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熟悉房地产营销策划及房地产开发全过程,有渠道经验的优先； 3、具有极强的理解能力、沟通能力和管理协调能力，具备主持项目策划、销售能力； 4、责任心强、能够带领和培训销售队伍，全面掌控销售项目的前期作业、销售管理
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3、热爱数码产品，有连锁零售店销售管理、专卖店销售管理、数码产品销售工作经验者优先；苹果粉丝优先；新潮3C数码产品粉丝优先。 4、工作责任心强，良好的抗压能能力，有强烈的工作激情和上进心。
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按照公司下达的销售目标制定销售计划和贯彻执行公司的销售策略，落实销售计划
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负责品牌产品的研发与销售管理； 2. 深入产地，链接优势产地资源，加强产品竞争力； 3. 加强产品运营与品牌营销的结合力度，充分发挥营销策划活动的作用； 4.
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2.2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先。 3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。
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任职资格： 1、学历不限，市场营销等相关专业； 2、工作能力强，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、
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条件优秀者可以享受销售主管或资深销售顾问待遇，成为公司销售管理储备人才培养对象。 3、保险，餐补，等各种福利补贴。
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1、3年以上汽车销售管理经验，包括展厅销售管理、进销存-供需管理、综合业务销售管理、市场策划管理经验； 2、 具有丰富的汽车营销管理知识，丰富的汽车产品知识，熟悉汽车销售流程； 3、对汽车行业发展和市场有较深刻理解
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要求会平面设计（活动方案效果图）简单的Word文档、excel表格等办公软件。 .负责监督指导活动的有效执行、统计所有跟活动有关的物料的出入，及时补充物料。 负责给试饮员在超市的工作排班，有效调度上班人员。负责试饮员的招聘及培训。 .服从管理，服从安排，保证试饮，活动工作的有效完成。
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晋升空间大，免费培训，包住 工作要求 20-26岁大专及以上不限经验 希望你服务热情、为人老实、踏实肯干、性格外向、爱聊天、业绩管理能力，岗位职责: 负责公司门店的日常运营管理，包括:人员管理、销售管理
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【销售管理】 1、每月根据公司制定的销售计划及发展战略，进行销售数据分析，制定销售策略及激励方案，辅助及推动门店完成终端销售目标，保证终端门店良性运作； 2、定期跟进销售进度，追踪目标达成情况，对问题门店进行有效分析并制定改善方案
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有责任心、能带领团队、能控制大局，销售管理
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店面销售管理及日常活动方案设计 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 个人（To C） · 您期望候选人具有哪些方面的经验？
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岗位职责 1、负责辖区内终端门店的合作洽谈、销售管理及业务开展；每季对辖区内的客户开发、销售情况进行综合评估。 2、按照公司终端门店维护标准并结合市场实际情况开展产品陈列及维价工作。
约 16 个岗位
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