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职责描述: 1、行业洞察,能把握行业发展方向; 2、拓展重点客户,承担公司销售任务; 3、熟悉公司的产品,制定及讲解客户定制化解决方案; 4、跟踪各渠道用户反馈,根据数据、业务及需求的变化,调整产品方案及设计; 5、开展市场调研,对相关行业的发展进行调研、分析,对产品提出修改计划。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有电子、材料、物理、半导体技术等理工科学历背景,三年以上半导体或显示行业经验 ; 2、具有深入用户研究的能力及需求管理能力,具有良好的沟通能力与宣讲能力,并能敏锐把握用户需求; 3、对OLED微型显示芯片产品涉及的技术有一定的了解,能够完成较复杂的可销售的产品方案...
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工作地点:(吉森长城哈佛店) 1、负责按照公司的规章制度对下属业务接待进行日常管理; 2、负责对业务接待所受理的客户重大投诉进行处理; 3、负责制定业务接待的月、季培训计划,并进行实施; 4、负责解决业务接待在工作中所遇到的技术问题; 5、配合服售后经理搞好业务接待的日常工作; 6、负责参与重大事故车辆的估价,并协调与保险公司理赔人员的关系; 任职要求: 1、良好的个人素质及团队合作精神,具有对车辆故障进行检查和判断的能力; 具有售后服务经验2年以上,能够独立分析且具有较强判断能力; 福利: 1、五险 2、工作餐 3、带薪年假 4、上班时间:8:30-1...
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岗位职责: 1、与厂家对接公司“三一”车辆品牌的售后三包理赔 2、处理、跟进售后服务工作 3、售后信息及数据统计 任职要求: 1、熟悉电脑办公自动化 2、具备良好的沟通协调能力
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负责1.售后维修保养车辆的邀约、车主沟通接待工作 2.联系保险推送的事故车过来定损维修 3.售后系统接车开单和结算. 4.相关汽车售后工作经验
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送货、安装学徒、售后3名,,18-40岁,初中以上学历,吃苦耐劳,月薪:3000元+记件提成。
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岗位职责: 1. 负责汽车4S店售后服务管理,包括售后服务流程的制定、售后服务质量的监督、售后服务人员的培训和管理等; 2. 负责汽车4S店维修管理,包括维修流程的制定、维修质量的监督、维修人员的培训和管理等; 3. 负责汽车4S店人事管理,包括员工招聘、培训、考核、奖惩等人事管理工作; 4. 负责汽车4S店汽车相关专业的管理,包括汽车维修、保养、故障排除、汽车美容等; 5. 负责汽车4S店管理相关专业的管理,包括财务管理、市场营销、客户服务等。 任职要求: 1. 具备汽车4S店店长/维修站长相关工作经验,熟悉汽车4S店售后服务流程和维修管理流程; 2. 具备汽车4S店人事管理...
约 6 个岗位
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